财政局加强党政治建设工作思路6篇

时间：2022-07-01 10:30:03 来源：网友投稿

财政局加强党政治建设工作思路6篇

财政局加强党政治建设工作思路篇1

　　一年来，全市**系统深入学习贯彻******关于做好“三农”工作的重要论述，认真贯彻落实国家、省、市关于推进乡村振兴战略有关决策部署，着力加大农村**工作力度，助力乡村振兴。现将**年有关工作总结如下。

　　一、主要工作及成效

　　（一）扩充学前**公益普惠资源。推进实施《**-2022年城镇幼儿园和中小学校建设专项规划》，大力实施学前**“5080”攻坚工程，全市新增幼儿园学位超3.2万个，公办园和普惠民办园幼儿占比达到省定指标要求。

　　（二）促进义务**均衡发展。大力推进义务**学校标准化建设，新改扩建公办义务**学校12所，现已全部开工，有2所建成并投入使用；推进3所农村义务**寄宿制学校建设；落实好“农村地区不足100人的规模较小学校按100人核定公用经费”的政策，保障小规模学校设施设备满足**教学要求。

　　（三）推进普通高中优质特色发展。推进市**中学综合楼现完成项目方案设计和初步设计、监理招标评标工作，现正推进学校用地清表。市****实验学校新校区一期工程、**中学新校区二期工程已基本完工。**中学教学楼综合改造工程已完成1-4栋改造，5-8栋已完成拆除，准备动工建设。

　　（四）加快发展中职**。出台《**市进一步优化中等职业学校布局结构工作实施方案》，启动建设**市**卫生学校。推进“粤菜师傅”工程进校园，有3所中等职业学校开设粤菜烹饪类专业。推进市职校等5所职校部分专业实训功能室建设，加快推进**县中职学校创建省重点中职学校。认真落实职业院校实施学历**与培训并举的法定职责，积极协助配合人社部门开展社会青年、企业职工、退役士兵职业**、在岗转岗技能培训工作和做好职工**统计工作。

　　（五）加强城乡师资统筹。一是实施“县管校聘”。市**局等4部门联合印发了《**市关于推进全市中小学教师“县管校聘”管理改革的实施方案》，在方案的指导下，**年以来全市共分流转岗教师近3000多人，进一步优化了城乡中小学教师结构，促进了城乡师资均衡。二是落实农村教师政策倾斜。认真落实农村教师生活补助，按省定标准人均每月1000元发放到教师手中；招聘教师优先保障乡村学校紧缺学科教师需求，积极引导师范院校生面向生源地农村学校就业，鼓励大学生到农村基层从事支教（三支一扶），落实“高校毕业生到农村从教上岗退费”政策；鼓励乡村教师在职学习深造，对乡村教师提升本科学历的，由市财政给予每人2000元补助；在教师职称评定时，有农村工作经历的优先，城市中小学教师晋升高级教师职称（职务），要求有在乡村学校或薄弱学校任教一年以上的经历；评优选先指标向农村学校倾斜，大力表彰农村优秀教师。三是加大农村教师培训力度。各级各类培训名额分配均向农村学校教师倾斜，在全市每年培训的教师中，农村教师占比达到75%，促进农村教师业务水平的不断提高。

　　（六）认真落实建档立卡学生资助工作。认真贯彻落实省市脱贫攻坚决策部署，联合财政与扶贫部门制定本市建档立卡学生资助工作实施细则，扎实做好我市**精准扶贫工作。**年以来我市共核实并发放建档立卡学生生活费补助28007人，发放金额5796.87万元；免学费补助3651人，发放免学费补助金额为575.35万元。

　　二、存在的主要问题

　　在农村中小学**工作取得成绩的同时，我们也清醒的认识到困难和不足。农村教师结构性矛盾仍然突出，教师老龄化和音、体、美、信息技术教师结构性缺编现象严重；城市化快速推进，农村学校生源大量流到县城，农村原有的中小学布局失去均衡，有待进一步优化；一些学校管理水平和教学质量不高，校园脏乱差现象仍不同程度存在，有待今后采取有力措施逐步解决。

　　三、下一步工作思路

　　（一）强措施，着力**农村**发展瓶颈。一是突破布局瓶颈。制订实施**布点规划，科学谋划未来我市农村中小学格局，积极稳妥地撤并一批生源较少的小学校，增加城镇义务**学位供给，逐步推进城乡义务**一体化发展。二是突破师资瓶颈。深入推进教师“县管校聘”，完善农村教师培训机制，调优配强农村师资。三是突破质量瓶颈。发挥县域内优质学校效应，扩大强弱结对、名校办分校和城乡学校一体化规模，扩充农村优质**资源；加强教学质量监测以及监测结果应用，引导学校重视教学工作，促进教师改进教学方法；推进教研重心下沉，加大对农村学校的科研力度，积极“请进来、走出去”，加强农村教师信息技术能力培训，提升信息化应用水平，探索基于信息技术支持的新型的教与学方式，推进信息技术与教学的深度融合，以此提高教学效果，促进教学质量的提升。

　　（二）促公平，切实保障农村学生受**权。一是着力改善农村学校办学条件。深入推进义务**学校标准化建设和“全面改薄”工程，改善农村学校办学条件，提升办学水平，为农村孩子提供更多的优质**资源。二是精准实施**扶贫工作。全面落实建档立卡贫困生、农村贫困家庭义务**寄宿生、高中学生、全日制本科及研究生等贫困学生资助政策，不让一个孩子因贫失学，不让一个家庭因学返贫。三是切实关爱农村弱势学生。加强对农村留守儿童的关爱和**，做好农村残疾儿童随班就读工作，着力构建关爱、帮扶农村弱势学生的服务体系。

　　（三）树品牌，全面提升农村中小学办学品质。一是打造一批老百姓家门口的好学校。扎实开展品牌创建活动，在农村学校中打造一批素质**示范校、新优质学校，让老百姓在家门口就能享受到优质的**。二是培育一批热爱农村**的好教师。加大正向激励，提高农村教师岗位津贴，加大农村优秀教师先进事迹宣传力度，引导优秀教师向农村流动，打造一批扎根农村的名教师。三是培养一批社会公认的好校长。通过培训与培养相结合的方式，造就一批具有先进办学理念、较高道德修养、政策水平和管理能力，在农村**改革、创新和发展方面做出突出成绩，社会公认的好校长。

财政局加强党政治建设工作思路篇2

　　我们一方面加强对现有员工的教育和培训，提高了他们的销售理念、营销技能和投注技巧;下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年全市体育强市建设工作思路范文，希望大家喜欢。

　　各位领导、同志们：

　　根据省委、省政府《关于办好第**届全国运动会加快体育强省建设的决定》以及省体育局《XX省加快建设体育强省实施意见》的要求，我市结合实际，以“坚持群众体育、竞技体育、体育产业协调发展，增强**体育综合竞争力，建设体育强市”为目标，以更加坚定的信心、更加有力的措施、更加扎实的工作，不断加快体育强市建设步伐，各项工作均取得新进展。

　　一、抓住《全民健身条例》实施的契机，实现群众体育工作新发展。

　　我们牢牢抓住《全民健身条例》颁布实施这一千载难逢的机遇，积极作为，不断满足群众的体育健身需求。

　　(一)工程建设坚持高质量。

　　《加快体育强省建设决定》的实施，促进了我市的全民健身工程进入了一个由重数量向求质量转变的新阶段。为高档次、高质量、高标准地做好全民健身工程建设工作，我们牢牢把握“突出一个中心，服务两个大局，强化三个意识，处理好四个关系”。突出一个中心，就是突出“质量”这个中心;服务“两个大局”，就是服务**经济社会发展大局和贯彻落实《全民健身条例》的大局;强化“三个意识”，就是强化“服务意识、责任意识和精品意识”;处理好四个关系，就是处理好眼前和长远、数量和质量、政府和社会、建设和管理的关系。从而保证了每一处全民健身工程都是群众利益最大化的精品工程，受到群众欢迎，被誉为“亲民、便民、利民”工程。

　　(二)活动开展坚持多样化。

　　在市级层面，我们按照“抓大放小”的原则，上半年由市体育局牵头精心组织了“X杯”**第十四届万人长跑活动、第三届XX艺术节和全民健身月启动仪式等，每次活动参加的市民都在万人以上。活动期间，我们还印发了一万多份《全民健身条例》宣传单。这些活动在全市范围内产生了较大影响，并起到很好的示范带头作用。在“抓大”的同时，我们积极调动和发挥各单项体协在组织开展群体活动中的资源优势和龙头作用，鼓励、支持他们在原有品牌活动的基础上组织开展有创意、有规模、形式多样的群体活动。上半年各协会组织的活动有上百次。在县级层面，我们鼓励支持各县市区体育部门深入挖掘富有地方特色的传统体育健身项目，形成本地特色，打造品牌活动。目前，X市的沙滩体育和大秧歌、X区的长跑活动赛等已初具规模。

　　(三)健身组织网络坚持全覆盖。

　　为让全民健身组织网络“运行流畅，百姓满意”，使群众享受更多体育发展成果，我们“抓好两支队伍，管好一个阵地”，即抓好体育社团和社会体育指导员队伍建设，管好晨晚练点这个健身阵地，实现了健身组织网络的全方位覆盖。目前我市各类单项协会17个，“**市社会体育指导员协会”也已在民政局立项即将成立，各级社会体育指员人数已近万人，晨晚练点2000多个。对已经建成的晨晚练点，实行挂牌服务制度，公示站点负责人、健身指导员、健身项目、练习指导时间、健身器材使用方法等，为广大群众提供了一个安全、舒心、科学的健身环境，吸引更多的群众不断加入到健身队伍中来。

　　二、夯实基础，竞技体育工作保持可持续发展。

　　在竞技体育工作中，我市以“为体育强省贡献更大份额”为目标，自我加压，开拓创新，发展基础不断夯实，综合竞争力不断提升。

　　一是抓好项目布局调整工作。按照“强项更强、弱项变强，空项补上”的原则，我市对竞技体育项目重新调整布局，积极打造一批具有省内外领先水平的项目，强化一批在全省拥有竞争优势的项目，突破一批潜优项目、新上项目和弱势项目，项目布局更加科学合理。

　　二是抓好基础训练工作。坚持“三从一大”训练原则和“两严”方针，继续探索完善训练工作基础年、积累年、强化年、突破年的周期训练规律，深入研究各项目的运动特点和制胜规律，积极开展训练理论、训练方法、训练手段的创新，科学训练水平得到了进一步提高。

　　三是抓好市县两级体校建设。市县两级体校是体育事业发展的基石，是培养体育专业人才和世界冠军的摇篮。**的竞技体育能有今天的辉煌，得意于此，今后我们要采取有力措施，不断夯实这一基础。我们要依靠市县两级政府的共同努力和积极投入，使两级体校的办学条件得到更大改善;在此基础上，进一步强化体校内部管理工作，为此，我们在全市统一制定了训练、教学、后勤、纪律、考核等十多项规章制度，使两级体校真正成为体育人才健康成长的摇篮。目前，我市体育系统辖4个市级训练单位，10所县级竞技体校，市县两级共有教练员223人，在训运动员4000多人，共开展了25个竞技体育项目。有“国家高水平体育后备人才基地”8个，占全省的24%;“X省优秀运动队后备人才训练基地”13个，占全省的22%，市、县两级体校的数量、办学规模保持了增长势头。

　　三、选准突破口，推动体育产业加快发展。

　　一要积极发挥国有公共体育设施作为体育产业主阵地功能，把现有场馆做大做强。我市拥有省内一流的场馆设施，在保证业训队伍训练的前提下，我们最大限度地向市民开放。**体育公园常年向市民开放的健身娱乐项目有30多个，在重要时间节点，我们还举办一些大型的健身娱乐活动。上半年，我市利用现有场馆成功举办了20**年苏鲁豫皖晋冀城市射击比赛、20**年“山东万泰杯”全国7人制橄榄球冠军赛、20**年中国乒乓球俱乐部甲A比赛、“张裕”20**年世界杯蹼泳赛等多项赛事。场馆的充分、高效利用，不仅给我们带来了一定的经济效益，弥补我们训练经费不足，而且产生了巨大的社会效益。今后的工作中，我们还将转变发展观念，不断开拓创新，把硬件用硬，把软件做硬，实现体育场馆效益最大化。

　　二是开拓思路，放宽视野，在培育市场上下功夫。随着人们生活水平的提高和健康意识的增强，体育产业作为朝阳产业有着更广阔的发展空间。我们要审时度势，充分利用来之不易的发展机遇，走向社会，面对市场，积极引导社会力量开办满足不同群体健身需求的健身服务业。近期重点抓好健身俱乐部的扩点增面，下一步要以俱乐部为平台，积极拓展体育指导业务。

　　四、落实“一把手工程”，推动体彩工作健康有序发展

　　为推动体彩工作更好发展，我们全面贯彻落实省体彩“用精兵强将，抓县域市场，创全新局面”的工作方针，牢牢把握体彩的“生命线”地位，全面落实“一把手”工程，推进了体彩工作的发展。

　　一是加强体彩队伍建设。为打造一支素质高、业务精、能力强的体彩队伍，我们一方面加强对现有员工的教育和培训，提高了他们的销售理念、营销技能和投注技巧;另一方面对新聘任的8名体彩办专职副主任，通过传、帮、带，使其迅速进入了角色，进一步夯实了体彩发展的人才基础。

　　二是加强制度建设。在员工管理上，我们建立了岗位目标责任制，定任务指标，明奖惩依据，调动了员工的积极性。为保证体彩安全，针对体彩发行过程中可能出现的问题，我们建立和完善了《财务管理制度》、《出入票工作制度》和内部审计检查体系，严格规范设备采购、资金使用和对外合作程序，建立对大额购彩、兑奖资金的风险警示制度，保证了资金安全，为体彩发展建立了制度保障。

　　三是加强对落后网点的整改。针对我市落后网点较多的情况，我们组织成立了专门的领导班子，逐一走访每一个落后网点，查找落后原因，在此基础上，制定整改方案，落实了限期整改责任人。对那些确实不具备整改条件的，劝其转让，尽快盘活资源，落后网点整改工作取得了一定成效。

　　四是加大宣传力度。我们在**晚报上增设体彩专版，增加户外广告宣传项目，进一步扩大了体彩的知名度，树立了体彩的公益形象。世界杯期间，我们还在**晚报上开辟了“竞彩屋”专刊，助推了我市体彩销售工作。

　　我们尽管做了大量工作，但从上半年的体彩销售情况看，销量和在全省的位次并不理想。最近我们正在认真分析原因，对症下药，争取下半年打个翻身仗。

　　各位领导、同志们，在全面落实《加快体育强省建设决定》的过程中，我们虽然做了些工作，并取得了一定成绩，但与兄弟地市相比还有不少差距。我们要以这次会议为契机，加快体育强市步伐，实现**体育更好更快发展，为奥运、全运作出更大贡献，为建设体育强省再立新功。

财政局加强党政治建设工作思路篇3

　　2022年，党的建设工作指导思想是：坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九届五中、六中全会和省委十三届X次全会精神、市委十八届X次全会精神，持续巩固提升“不忘初心牢记使命”主题教育成果，强化理论武装，夯实基层基础，推进正风肃纪，以“抓党建”为引领，紧紧围绕稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定等各项工作，以高质量机关党建引领高质量发展，奋力谱写新时代追赶超越新篇章提供坚强保证，以优异成绩喜迎党的“二十大”胜利召开。

　　一、“以学促行”铸魂行动，提升党的思想引领力

　　1.深化***新时代中国特色社会主义思想学习教育。各党（总）支部立足实际，制定详实、精准的学习计划。充分发挥“周五学习日”、“学习强国”、“互联网+党建”、“干部网络学院”等平台作用，按照政治理论每周一学、党纪法规每月一讲、专题党课每季一课的“三个一”常态化学习教育制度，自觉用好“不忘初心、牢记使命”主题教育的成功做法和经验，坚持理论联系实际的马克思主义学风，坚持学习宣传研究相结合，按照学懂弄通做实的要求，学思用贯通、知信行统一，让***新时代中国特色社会主义思想成为推动发改工作的强大引擎。

　　2.巩固深化主题教育成果。以“三会一课”为基本制度、以党支部为基本单位、以普通党员为主体、以解决问题发挥作用为基本目标，在机关党员中开展“亮身份、当先锋”活动，推动“不忘初心、牢记使命”融入日常、抓在经常，形成常态、发挥长效。深入推进党章党规学习，认真学习《准则》《条例》等法规文件，引导党员牢记党规党纪，养成纪律自觉。深入推进学习贯彻***总书记系列重要讲话精神，坚持系统学、深入学、跟进学，做到学而信、学而思、学而行，引导党员、干部践行“四讲四有”、做到“四个合格”。

　　3.深入开展党史学习教育。要把持续开展党史学习教育作为一项重大政治任务，高度重视、精心组织。注重融入日常、抓在经常。要发扬马克思主义优良学风，把握正确导向，加强督促指导，营造浓厚舆论氛围，确保党史学习教育取得扎实成效。要创新党史学习教育的“五学方式方法”，实行领导带学、个人自学、集体研学、机关评学、实践检学，增强党史学习教育的针对性和实效性，努力取得党和人民满意的政治效果。

　　4.抓牢抓实意识形态工作。坚持党对意识形态工作的领导，认真贯彻市委《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》，推动党委成员、各党（总）支部书记切实扛起政治责任，定期分析研判意识形态领域情况，主动掌握干部职工思想动态，积极防范化解重大风险，及时报告意识形态工作情况。有效发挥新兴网络宣传载体的作用，规范干部职工网络言论，积极掌握舆论主动权。各党（总）支部要做好各自管辖管控领域内社会思潮的分析研判，重点做好重要时段、重点工作的舆论引导和管控，加强新闻稿件审核把关，持续完善和实施审读、审看、审听机制。

　　二、“强基固本”夯基行动，增强党组织的凝聚力

　　5.层层压实党建工作责任。强化主抓意识，党组书记严格落实“第一责任人”职责，分管领导具体抓好党建工作。党组每半年专题研究党建工作，分析研判形势，研究解决瓶颈和短板，提出加强和改进的措施。严格按照《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》要求，选好配强各党支部班子。

　　6.提高党组织生活质量。严格执行“三会一课”、主题党日活动、民主评议党员、党性体检、党员领导干部双重组织生活会等组织生活制度，扎实开展机关“灯下黑”问题专项整治，深化“四单六制”，推动机关党员进社区“三亮三比三服务”，推进党员“承诺、践诺、积分、评议”一体化管理办法。坚持需求导向，从基层党员的特点和内在需求出发，大力推进组织生活内容和形式的创新。

　　7.严格党员日常管理。坚持教育、管理、监督、服务相结合，采取集中培训与日常教育、个人自学等方式，开展形式多样的学习教育活动。完善党员佩戴徽章、重温入党誓词等政治仪式，组织党员过好“政治生日”，强化党的意识和组织观念。严把发展党员入口关，加强党员干部的管理、监督，规范党费收缴使用管理。

　　8.持续推进党支部标准化规范化建设。紧紧围绕“星级党支部”创建工作，打造几个特色鲜明、示范带动能力强的党支部，充分发挥典型榜样的示范引领作用和辐射带动作用，注重“抓两头、带中间”，把选树典型与开展软弱涣散党组织整顿相结合，在选树典型的过程中推进基层党建工作整体提升。

　　三、“聚焦中心”扬帆行动，打造发改高效执行力

　　9.做好常态化疫情防控。坚决落实中央和省委省政府、市委市政府疫情防控工作部署，动员广大党员干部担当作为、英勇奋斗、经受考验。发挥党员干部在疫情防控中的战斗堡垒和党员先锋模范作用，让党旗在疫情防控一线高高飘扬。

　　10.党建与中心工作融合。按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的要求，立足部门职能，将党建工作与重点工作深度融合，明确责任抓好贯彻落实，推动中心工作又好又快发展。表彰先进，宣传典型，激励党员干部在重点工作上打头阵、当先锋。

　　11.深入基层服务群众。健全部门与社区的帮扶、共建机制，发动党员干部深入基层一线访民情、访企情、访政情，对群众关注的问题、发展遇到的难题、社会出现的热点问题深入调研，形成新思路，提出新举措，解决新问题。

　　四、“正风肃纪”亮剑行动，提高干部队伍战斗力

　　12.严格落实党内监督。认真执行《中国共产党党内监督条例》，突出“关键少数”，落实党内监督全覆盖，使党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。进一步增加党务公开透明度，促进党组织的决策公开、公平、公正，鼓励党员干部积极建言献策，实现党内民主管理。

　　13.加强党风廉政教育。深化党章党规党纪和法律法规宣传教育，创新线上线下相结合方式，扎实开展好纪律教育学习宣传月活动。加强警示教育学习，推进党风廉政教育常态化，营造良好的廉政氛围。全面推行“四提醒四必谈”制度，加强对机关党员干部特别是各党（总）支部主要负责人、重要岗位人员监督，着力解决“三重一大”制度执行不严格、不规范等问题。充分利用廉政文化“一轴四点”工程教育示范点的建设成果，积极组织党员干部赴廉政文化主题展馆和各廉政教育基地、家风教育基地参观学习，大力弘扬廉洁自律新风正气。

　　14.推进干部作风建设。结合“晒比拼超”活动，组织开展“真抓实干强作风、锐意进取促发展”思想纪律作风整顿活动，动员全体干部职工保持优良作风，切实增强等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，凝心聚力真抓实干、只争朝夕奋战牛年，引导全体党员干部重拾发展自信，迸发工作激情，当好为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛。全面推动我委干部作风进一步转变，服务意识进一步提高，工作效能进一步提升，确保各项决策部署落到实处。?

财政局加强党政治建设工作思路篇4

　　贪婪是最真实的贫穷，满足是最真实的财富。下面是众鑫文档网小编为您推荐住建交局支部党风廉政建设工作总结和下一步工作思路。

　　2021年以来，区住建交局党组深入贯彻落实******系列重要讲话精神和省、市、区纪委会议部署要求，切实履行党组主体责任，加强党的统一领导，严肃党内政治生活，主动担当、积极作为，把从严治党的各项任务落实到住房、建设、交通运输和人防工作全过程，使各项反腐倡廉制度得到全面落实，确保了党风廉政建设工作扎实推进。现就2021年党风廉政建设工作开展情况总结如下：

　　一、2021年党风廉政建设和反腐败工作情况

　　（一）提高政治站位，加强党的政治建设

　　1.持之以恒学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习领会******“七一”重要讲话精神和十九届六中全会精神。一是按要求组织领导班子成员参加全区领导干部学习贯彻党的十九届五中全会精神暨党史学习教育专题培训班，全体参训人员均按时按要求完成了心得体会撰写和网络学习。二是抓严抓实党组织学习制度，创新“学习强国”和“蓉城先锋·党员e家”等学**台的使用，组织全局干部职工深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想。三是坚持把***新时代中国特色社会主义思想，党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和******“七一”重要讲话精神作为理论学习中心组的重要学习内容，纳入《x区住建交局党组2021年理论学习中心组学习计划》。2021年以来，组织中心组集中学**次，其中开展“七一”重要讲话精神专题学**次，十九届六中全会精神专题学**次，我局党组成员通过理论自学、中心组专题学习和支部学习等方式，深入贯彻学习十九届六中全会精神，坚定理想信念，牢记初心使命，埋头苦干，砥砺前行，奋力谱写x区住建交事业高质量发展新篇章。

　　2.扎实开展党史学习教育。一是压实责任抓落实。召开党史学习教育“我为群众办实事”工作专题会议x次，深入研讨市委、区委“我为群众办实事”实践活动方案，细化责任分工。聚焦住建交重点工作任务，一件件抓落实、抓兑现。二是理论知识系统学。坚持党组中心组示范学，将党史学习教育重点内容纳入局党组理论学习中心组学习计划，统筹安排，精心组织，集中学习研讨，增强理论功力，全年共组织x次党史学习教育专题中心组学习。高标准高质量开展党史学习教育，开展“一推一答一读一卡一平台一讲堂”活动，每天推送“党史百年天天读”，第二季度每日开展党史知识抢答，组织青年党员“百年党史”带头诵读，每月组织送“政治生日贺卡”，每日督学“学习强国”，定期开展“追梦大讲堂”。今年开展《学党史，颂党恩，跟党走》等x场次党课宣讲。建立“学习强国”“日督促、周通报、月评比、年竞赛”机制，我局现有总积分x万分以上x人，人均日积分近x分。三是主题活动深入学。开展党史教育宣讲。局党组中心组领学x次，走进行业企业、群众宣讲x次，让党史成为人们看得见、听得着、感受得到的“身边的历史”。深挖红色资源。组织集中观看爱国主义教育片《长津湖》，邀请亲历抗美援朝志愿军讲战斗故事，为党史学习教育提供鲜活素材。组织红色研学。到中共x历史展览馆、空军运输机部队等x个点位，开展实地参观、党史宣讲、实地党课、情景体验等方式现场教学，拓展党史学习教育广度深度。四是针对两次突发疫情，区住建交局迅速成立“党员先锋突击队”和“疫情防控党员志愿服务队”两支队伍，第一时间组织全局x名党员干部奔赴疫情防控一线，指导协助辖区内x个在建工地、x个物业小区、x个交通运输口岸、党建共建电信路社区开展疫情防控工作，开展党员志愿服务x人次，让党旗高高飘扬在人民群众最需要的地方。

　　3.持续推进政治能力建设。一是认真贯彻落实《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神和《中国共产党重大事项请示报告条例》，狠抓巡视巡察反馈问题，民主生活会剖析问题整改落实。二是在实际工作中严肃党内政治生活，完善和落实民主集中制各项制度。组织班子成员深刻体会加强对“一把手”和领导班子监督的重要性，x月x日召开党组会，将《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》作为党组会议第一议题，深学细悟、笃行实干，不折不扣抓好《意见》落实。2021年以来，我局党组严格执行全面从严治党责任制度，落实“一把手”第一责任人职责；贯彻执行民主集中制，完善“三重一大”决策监督机制；我局“一把手”和领导班子成员以身作则，自觉接受监督，旗帜鲜明讲政治，带头做到“两个维护”，带头落实党内监督各项制度，在履行管党治党责任、严格自律上当标杆、作表率。三是严格落实换届工作各项制度规定，加强对换届工作的领导和统筹，落实“教育在先、警示在先、预防在先”要求，深入宣传换届纪律要求，扎实开展换届风气问题风险排查，制定风险防控措施。四是始终把牢意识形态，落实意识形态工作责任制，坚持每季度进行意识形态研判分析，壮大主流思想舆论，彰显住建交正能量。x月中旬，我局党组根据区委关于开展落实网络意识形态工作责任制专项巡察的工作提示要求，对2019年以来我局落实网络意识形态工作责任制的相关情况进行全面自查，着重加强对于行政管理、行业管理等方面的网络意识形态落实情况的自查力度，从工作责任落实情况、网络正面思想舆论和行业舆情管理方面进行梳理，形成了《区住建交局关于落实网络意识形态工作责任制自查表》、《区住建交局关于落实网络意识形态工作责任制自查报告》。

　　（二）坚持全面从严，切实履行管党治党责任

　　1.落实“四责”协同机制。一是按照区纪委《关于贯彻落实全面从严治党“四责”协同机制的实施方案》通知要求，厘清落实职责定位，构建落实工作机制，推动“四责”协同机制落地见效。二是x月x日召开党组会研究制定了《x区住建交局落实“四责”协同机制工作任务清单》，严格落实我局的相关工作机制和工作重点，逐条明确具体任务、责任领导、责任科室和完成时限。三是结合2021年度全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作任务分工等要求，组织领导班子及成员制定切合实际的个性化党风廉政主体责任清单，并推动清单管理向科室站所、直属单位等基层单位延伸。2021年制定领导班子主体责任清单x份，领导班子成员主体责任清单x份，内设科室和事业单位主要负责人主体责任清单x份。

　　2.定期分析、研判、部署党风廉政建设和反腐败工作。一是局党组主要负责同志每季度对本单位全面从严治党、党风廉政建设工作进行研究部署，并听取领导班子成员及下属事业单位主要负责人履行党风廉政建设主体责任情况汇报，并列入党组会议议题。截至目前，召开党组会研究党风廉政工作x次。二是领导班子其他成员切实履行“一岗双责”，定期对分管领域党风廉政建设落实情况进行督促检查。三是扎实开展廉政风险点梳理工作。x月份梳理确定局本级、各内设科室（事业单位）《部门（机构）廉政风险防控登记表》x份，其中高风险点x条，中风险点x条，低风险点x条；梳理全员《个人岗位廉政风险防控登记表》中个人高风险点x条，中风险点x条，低风险点x条。x月x日召开党组会集体研究确定了x个高风险科室，x个中风险科室和x个低风险科室。

　　3.加强政治生态建设，定期分析研判政治生态。一是聚焦严肃党内政治生活、严明政治纪律政治规矩、党内政治文化、选人用人、清正廉洁政治本色等方面，坚持每半年研究一次政治生态建设情况，并就发现的问题提出整改意见和工作措施，推动整改落实。二是党组书记和班子其他成员带头营造和维护良好政治生态，在政治上带好头，坚定理想信念，对党绝对忠诚，注重涵养政德；在思想上带好头，做到查摆自身问题，教育引导全局干部职工，切实转变作风；在行动上带好头，做到全力助推发展，坚持依法行政，廉洁从政。三是坚持选人用人正确方向。在干部选拔任用过程中，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和区委组织部、区人社局《关于进一步规范科级干部选拔任用工作的通知》等文件精神，认真落实干部人事管理制度，加大干部选拔任用工作的公开透明度，规范选拔任用程序，严格执行选拔任用流程。2021年上半年，严格按照相关文件规定，开展了局机关政策法规科副科长、交通运输管理科副科长、房屋管理科副科长，下属事业单位区建筑安全和工程质量监督站副站长、区住房保障中心综合部部长、保障部副部长、公房二部副部长x个岗位科级干部的选拔工作。2021年下半年，严格按照《关于开展2021年下半年科级干部跨部门统筹交流的通知》，我局党组提高工作站位，切实把跨部门交流工作作为本单位的一项重点工作，及时作出安排部署，通过公示栏张贴、单位工作群共享等方式广泛宣传，确保人人知晓，并严肃选人用人纪律要求，遵守干部人事纪律。

　　（三）坚持业务工作与党风廉政建设紧密结合，确保重点工作落地落实

　　1.从讲政治的高度贯彻落实中央和省市区重大决策部署。一是局党组坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引，锚定建设践行新发展理念的公园城市示范城区的奋斗目标，围绕x区建设“国际商务高地、人文宜居x”的总体目标，遵循区第八次党代会报告提出的“一四三二”发展思路，履职尽责、实干担当，切实做好产业提质发展、城市有机更新等重点工作。二是坚持以人民为中心的发展思想，自觉践行新发展理念，突出公园城市特点，牵头进行x区幸福美好生活十大工程之“城市通勤效率提升工程”推进工作，积极配合相关部门完成其他推进组工作。三是扎实开展“我为群众办实事”。打通断头路，打通万寿四路等共x条断头路，完善城市路网“微循环”。治理道路病害，解决群众出行难的问题，已累计完成道路小修保养点位x余处、大中修道路x条、黑化提升整治道路x条、人行道提升整治x条。稳定住房供应规模，构建包括公租房、政策性租赁住房、人才公寓、产业园区配套住房、普通商品房等多层次、全方位的住房供给体系。已审核通过人才安居资格x件，累计帮助x名高端人才取得购房资格。积极推动建设租赁住房，已筹集租赁住房x套，发放公共租赁住房租赁补贴x户、x万元，超额完成目标。加装电梯解民忧。积极推进既有住宅加装电梯这项民心工程落实落地，完善既有住宅使用功能，提高x老旧小区宜居水平。今年发放既有住宅自主增设电梯告知书x份，申请x台市级补助资金，发放x台电梯补助x万元。

　　2.抓好巡视巡察反馈问题整改。一是持续落实省委巡视反馈问题整改工作。针对我局牵头的x条问题:2017年原区交通局实施对江安河周边黑化道路整治提升工程，存在以区委下达生产任务方式规避招标问题，通过多次与区委编办、区人社局、区财政局会商解决方案，并按程序报请区政府常务会和区委常委会审议通过，目前该问题已彻底完成整改。二是针对区委第四巡察组巡察情况反馈问题，出台了《中共x市x区住房建设和交通运输局党组关于区委第四巡察组巡察反馈意见整改落实工作方案》（成武住建交党〔2021〕32号），制定整改台账，逐条明确整改时限、责任领导、责任科室和责任人。局班子成员从自身做起，带好头做表率，按照各自分工对照问题，逐一进行研究分析，细化了整改措施。各科室都能按照职责要求，对照台账，逐项抓好落实，并结合实际，研究制定规章制度，建立健全长效机制。局办严格对照整改方案，每个时间节点对整改进展情况开展一次督查，确保各项整改事项件件有落实、事事有回音。对短期难以解决问题，分期分批解决，对具备整改条件的问题，立即整改，长期坚持，确保效果。截至目前，对照制定的整改措施x项，已完成x项，整改完成量达x%。剩余x项中，x项公房管理问题拟于x月x日之前完成整改，x项涉嫌借公务差旅之由旅游问题区住建交局纪检组正在立案处理。

　　（四）坚持问题导向，解决群众反映的作风顽疾

　　一是认真落实党中央和省委、市委、区委加强党风廉政建设的部署要求，将提升群众满意度融入日常工作同步推进、同步落实。针对”阳光回应·线上坝坝会”x专场收集涉及我局的x项问题逐条分解明确落实责任科室、问题核实情况、整改进展情况和整改措施、整改时限，9项问题已于x月x日全部整改完成。积极配合参加x场市纪委监委开展的“阳光监督·云直播”活动，聚焦住建行业领域和人防行业领域突出问题，积极对接全区相关企业全面收集对开展系统治理的意见和建议，系统梳理上报典型问题台账和下步开展系统治理着重解决的问题，以实际成果回应人民群众的殷切期待。二是常态化收集群众意见建议，解决群众诉求反映，2021年1-11月，全局办理各类信访投诉共计x件（其中网络理政x件，公开电话x件，信访件287件，问政x件，局长信箱x件，人民网投诉x件）。三是坚持管行业必管行风，按照省市区纪委要求，严格落实《关于印发的通知》（武委发〔2021〕19号）要求，深化开展重点行业领域突出问题系统治理工作。紧盯人防行业营商环境，廉政风险制度机制建设和人防主责主业，牵头进行全区深化人防系统突出问题系统治理工作。加强动态核查，加强事中事后监管，牵头区行政审批局继续深化建筑企业资质审批方面突出问题系统治理工作。配合区发改局深化工程招投标领域突出问题系统治理工作开展。四是扎实开展常态化扫黑除恶暨重点行业领域整治工作，深化建筑市场整治，持续推进农民工工资支付保障，协调处置建筑工地民工矛盾纠纷x余件，为x余名工人，讨要工资约x万元。认真开展建设领域扫黑除恶专项检查，共计x余次，发放宣传资料x余份，日常宣传x余次。开展房地产市场整治，约谈告诫中介公司共计x家，日常巡查房地产经纪机构共x家，其中办理区扫黑办交办涉黑涉恶线索x件。开展物业管理乱象治理，采取交叉检查和专项督导的方式有效整治。强化道路运输整治，开展道路客货运专项整治和重型货车安全运行治理，加强危险化学品风险防控，强化网约车平台公司监管和治理。

　　（五）坚持从严管理，推动作风转变

　　一是持续贯彻中央八项规定精神和省、市相关实施细则，从基本行为规范宣传教育抓起，引导全体党员干部自觉养成公私分明、尚检戒娇的习惯。通过召开全局干部职工会议，干部职工微信群、微信公众号、门户网站等平台及时传达各级通报曝光的违反中央八项规定精神案件，持续强化警示教育。二是切实履行全面从严治党主体责任，聚焦突出问题，坚持不懈整饬“四风”。坚决落实节约粮食、制止餐饮浪费的重要要求，大力推进“光盘行动”，全面遏制公款消费中的违规违纪现象。针对滥伐奖金、津补贴和超标准发放绩效奖，以及违规吃喝、违规接待等突出问题，严格自查自纠，推动标本兼治。三是为加强队干部监督管理，提高疫情防控意识，坚决做到严格要求、严格管理、严格监督，局党组召开专题扩大会上专题研究修订并印发了《进一步加强机关及下属事业单位作风纪律实施细则》（成武住建交党〔2021〕46号）。四是加大作风日常监督和春节、清明、五一、端午等重要节点的检查。坚持作风建设从小事抓起，明令禁止开会接打电话、玩手机、打瞌睡、开小会，上班看电视、玩游戏、网购、干私活，上下班迟到、早退。在重要节假日期间展专项检查x次。

　　二、存在的问题

　　2021年以来，虽然做了一些工作，但也暴露出党风廉政建设存在问题和不足：一是“严”的主基调还没有真正树立起来，日常管理教育中存在“失之于宽、失之于软”的现象。二是对日常作风纪律的督促检查方面“抓反复、反复抓”还需进一步强化。三是党风廉政建设与业务工作相互促进方面还有差距。

　　三、下一步工作思路及措施

　　下一步，区住建交局将坚决贯彻落实全面从严治党各项部署要求，聚精会神狠抓工作落实，重点抓好以下党风廉政工作。

　　（一）扎实开展“我为群众办实事”实践活动

　　一是紧密结合2021年全局民生实事工作目标和幸福美好生活十大工程年度目标，深入基层，变“群众找干部”为“干部主动下访找群众”，坚持广泛听取群众呼声期盼、意见建议，对排查的各类问题和矛盾纠纷逐一分析，登记造册，列出清单、建立台账，逐案进行研究，着重在办结上下工夫，确保不走过场。二是扎实开展调查研究，围绕住建交领域核心工作，聚焦城市通勤效率提升、群众住房保障需求、物业服务覆盖率提升、老旧院落加设电梯等方面，深入企业走访调研，协调企业在发展中遇到的难题和矛盾纠纷，助力行业高质量发展。

　　（二）坚持警钟长鸣，扎实开展党风廉政宣传教育

　　及时传达上级通报的各类党风廉政和反腐败典型案例，通过“三会一课”、全体干部职工大会等方式观看《说案》系列警示教育片、学习《规范领导干部在社会团体、企业（兼职）任职政策手册》等警示教育文件，持续强化警示教育。坚持把系统治理“专”起来抓，拿出“专”的精神，保持“专”的力度，坚决克服过关思想、畏难情绪、精力分散等问题，一抓到底、终端见效。

　　（三）坚持严管厚爱，强化日常作风纪律督查

　　牢固树立“宽害严爱”理念，坚持用制度管人管事。为加强队干部监督管理，提高全体人员在防汛、防疫和日常工作中的规矩纪律意识，坚决做到严格要求、严格管理、严格监督。

　　（四）开展年度述责述廉年底根据全区统一安排，扎实开展年度述责述廉工作，组织班子成员向全体党员述责述廉，接受党员的评议和质询。

财政局加强党政治建设工作思路篇5

　　全县政府系统各部门要始终保持政治清醒，警钟长鸣，切实担负起管党治党主体责任，以钉钉子精神，把党风廉政建设和反腐败工作落细落实，抓出实效。下面是呢子范文网小编为您推荐2022年县政府系统党风廉政建设和反腐败斗争工作思路安排意见。

　　2022年，县政府系统党风廉政建设和反腐败斗争的工作思路和总体要求是：坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届历次全会和中央、省、市、县纪委全会精神，自觉捍卫“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持稳中求进，坚持全面从严治党，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，为全县经济社会高质量发展提供坚强的纪律保障，以优异成绩迎接党的二十大顺利召开。

　　一、提高政治站位，增强推进廉政建设的责任感

　　1.突出抓好政治建设。始终把政治建设放在首位，坚决维护******在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。旗帜鲜明坚持和加强党的全面领导，坚决贯彻落实中央和省市县委各项决策部署，认真贯彻落实中共中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，着力发展积极健康的党内政治文化，切实杜绝“七个有之”的问题，倡导清清爽爽的同志关系和规规矩矩的上下级关系，让党内关系正常化、纯洁化。

　　2.持续强化理论武装。坚持把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习十九大、十九届历次全会精神、二十大精神和中央及省市县纪委全会精神以及《党章》《宪法》等党纪国法，每年开展廉政学习不少于12次，廉政测试不少于1次。不断巩固提升党史学习教育成果，持续开展“我为群众办实事”活动，推动广大党员干部常态长效学习“四史”，自觉在学思践悟中坚定理想信念，在奋发有为中践行初心使命。

　　3.从严落实纪律规矩。严守党的政治纪律和政治规矩，强化对党内政治生活制度和民主集中制等制度的落实，严格执行“三重一大”“三不一末”相关规定，健全完善重大事项领导班子集体决策制度，依法行政，规范权力运行。严格落实党内重大事项请示报告制度，健全完善领导班子内部监督制度，自觉在县委的统一领导下开展工作，确保政府各项工作始终沿着正确政治方向不偏离，以高效的执行力和落实力抓好各项重点工作任务落实。

　　二、强化责任担当，全面落实党风廉政建设主体责任

　　1.全面落实领导班子主体责任。认真履行管党治党政治责任，把党风廉政建设和反腐败工作与经济工作、业务工作同部署、同落实，年内领导班子专题研究、安排部署党风廉政建设和反腐败工作不少于4次。抓实落细日常监督责任，对班子成员、党员干部苗头性、倾向性问题及时提醒约谈，做到抓早抓小、防微杜渐。紧盯重要时间节点、重点领域和关键环节，推动党内监督同人大监督、民主监督、司法监督、审计监督、财会监督、统计监督、群众监督、舆论监督贯通融合，年内单位内部开展督查检查不少于2次。

　　2.全面落实主要负责人第一责任。政府系统各党组（党委）主要负责人要切实履行第一责任人职责，年度内安排部署党风廉政建设和反腐败工作不少于4次，专题调研不少于2次，协调解决具体问题不少于4件，专题听取情况汇报不少于1次。严格按照《**县落实全面从严治党主体责任约谈领导干部办法》，规范约谈工作，党组织主要负责人对下级党组织负责人（或直接管理对象）廉政约谈年度内不少于2次，约谈面达到100%，“一对一”的问题性约谈达到50%。

　　3.全面落实班子成员分管责任。县政府班子成员及各部门、各单位分管领导要进一步强化责任意识，严格落实“一岗双责”，每季度至少听取1次分管部门（股室）党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，年内督促整改党风廉政建设和作风建设方面的问题不少于4件。坚持问题导向，年内县政府班子成员深入分管领域和分管部门、单位开展党风廉政建设专题调研不少于2次，每季度对分管部门、单位领导班子成员开展一次廉政约谈，约谈面达到100%，“一对一”的问题性约谈达到50%，年内向同级党组织报告履责情况不少于2次。

　　三、深化正风肃纪，驰而不息推进作风好转

　　1.坚决落实中央八项规定精神。严格落实中央八项规定和实施细则精神，严格执行个人有关事项报告制度，坚决反对特权思想和特权现象，坚决反对形式主义官僚主义，以身作则，坚决防止“四风”问题反弹回潮。紧盯形式主义、官僚主义新动向，着力解决以文件落实文件、以会议落实会议、以讲话落实讲话等问题，把主要精力用在深入实际调查研究、及时发现解决矛盾和问题上。常态化组织学习省市县纪委通报的典型违纪违法案例，通过以案释纪、以案说法，切实做到知敬畏、存戒惧、守底线。

　　2.严查重点领域腐败问题。加强对基础设施建设、公用资源交易等政策支持力度大、投资密集、资源集中的重点领域和关键环节的监管，健全项目决策、审批、实施等制度，坚决惩治未批先建等违法违规行为。规范政府投资行为，以节约工程投资、规范财政支出、提高资金使用效率、确保工程质量为重点，建立健全科学、民主、规范的政府投资管理制度，优化投资项目管理流程。严格公共资金管理和监督，加强预算审核，严格预算调整，强化预算执行，对超期未用、沉淀闲置资金，一律收回重新调整安排使用。

　　3.加大“微腐败”惩处力度。持续纠治教育医疗、养老保险、住房就业、安全生产、食药安全、生态环保等领域侵害群众利益、群众反映强烈的违纪违法问题，扎实推进粮食购销领域、供销社系统、供热领域、金融领域和财政资金、招投标等专项整治，严肃查处基层贪腐以及执法不公等问题。不断完善监管体系，把权力关进制度的“笼子”，牢牢卡住滥用权力、徇私舞弊的源头，坚决遏止和惩治基层贪腐问题，实现正风肃纪无法外之地。

　　四、规范权力运行，加强政府系统自身建设

　　1.持续优化营商环境。深化“放管服”改革，加快数字政府建设，完善“互联网+政务服务”系统功能，推动数据资源互联共享，将全部行政审批时限压缩至法定时限的20%，全面实现政务服务“一网办、一处办、一次办”。始终站在市场主体的角度想问题、定政策、作决策，落实减税降费等惠企纾困政策，切实降低企业经营成本，提高市场主体满意度，倾力构建“亲而有度、清而有为”新型政商关系，着力打造营商环境新高地。

　　2.着力增强法治建设。认真落实《县政府工作规则》和《县政府重大行政决策程序实施细则》等管理制度，坚持科学、民主、依法决策，把公众参与、专家论证、合法性审查、集体讨论决定作为重大行政决策的法定程序，不断提高公共政策决策制定的透明度和公众参与度。全面推进政务公开，进一步拓展政务公开的领域和深度，打破部门间“数据壁垒”和“信息孤岛”，做到应公开事项全面公开，实现决策、执行、管理、服务、结果全程公开。

　　3.抓实监督执纪问责。用好督查“利器”，加强对执行中央和省市县委重大决策部署以及统筹疫情防控和经济发展、推动巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴战略有效衔接、落实六稳六保任务、粮食安全责任制、督查反馈问题整改等方面监督检查，坚决杜绝不敬畏、不在乎，表态多调门高、行动少落实差，脱离实际、好大喜功，弄虚作假、敷衍塞责，不推不动、推而不动等问题，对不听招呼、肆意妄为、懒政怠政的干部，严肃通报问责，推动主体责任落实纵向到底、横向到边。

　　4.从严从实廉洁自律。时刻牢记******“领导干部必须知行合一”的谆谆教诲，自觉养成“一日三省吾身”的习惯，把全面从严治党、修身正己立德作为重中之重，用更高的标准要求自己，切实管住管好自己的“社交圈”“生活圈”“朋友圈”。带头遵守《中国共产党廉洁自律准则》，正确对待权力、地位和名誉，算好人生“七笔账”，坚守“高线”、严守“底线”，注重家庭家教家风，自觉做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范。

财政局加强党政治建设工作思路篇6

　　高度重视诉源治理，提档升级“法官工作站”矛盾源头治理工作，优势互补多元解纷;下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年度区法院队伍建设工作思路范文，希望大家喜欢。

　　坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行***法治思想，认真贯彻市第十四次党代会、区第五次党代会工作部署，紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，牢牢把握稳中求进工作总基调，精准落实市中院“五化五到位”工作要求，守正创新、忠诚履职，努力打造某某区法院工作和队伍建设升级版，为XX区高质量发展提供司法服务和保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

　　(一)巩固学教成果，在政治建院上升级。

　　始终坚持党对法院工作的绝对领导，巩固深化党史学习教育、政法队伍教育整顿成果，持续深化理论武装，认真落实意识形态责任制，建设西法特色党建园地，推动党建与审判执行工作有机结合;创新成立首届青年干警委员会，深入开展党的十九届六中全会和二十大精神大学习大讨论，不断提高“政治三力”，教育引导全体干警坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

　　(二)立足审判职能，在平安建设上升级。

　　一是把维护平安稳定作为重中之重，严厉打击刑事犯罪，常态化开展扫黑除恶专项斗争，切实防范化解重大风险;

　　二是高度重视诉源治理，提档升级“法官工作站”矛盾源头治理工作，优势互补多元解纷;

　　三是建立信访案件督办通报、律师参访、长期未化解案件追责问责等机制;

　　四是充分发挥人民法庭桥梁、窗口作用，多维联动融入基层治理大格局。工业园区法庭将积极争取中院支持，拟挂环境资源法庭牌子，“审判+修复+普法”三合一，助力“长江大保护”;

　　五是强化普法宣传工作，构建“大普法大宣传”格局，落实“谁执法谁普法”并创新普法方式方法，全力营造平安法治建设氛围。

　　(三)坚持围绕中心，在护航发展上升级。

　　一是规范涉企案件办理。严格落实涉企案件经济影响评估机制，出台《进一步优化一流营商环境若干措施》，公布服务营商环境十大典型案例，服务XX区山区“特钢之城”核心项目建设。

　　二是创新工作机制。建立涉企案件调解、涉企案件会商、涉企案件司法建议、涉企案件普法“治未病”等多项机制，点面结合助力优化营商环境。

　　三是常态化服务企业。积极服务“双千”企业，力所能及帮助解决实际困难。特别是充分发挥驻上窑商会法官工作站前哨作用，每月坚持参加例会，精准提供“私人订制”式司法服务，高效化解企业风险。

　　(四)强化宗旨意识，在司法为民上升级。

　　聚焦人民群众急难愁盼问题，持续推进“我为群众办实事”实践活动。

　　一是切实宣传贯彻《民法典》，提升民事案件繁简分流的简案比例，“调解优先+调判结合”妥善化解民商事纠纷，并加大巡回审判力度;

　　二是有效探索刑事案件繁简分流机制，全面提升办案质效和司法为民温度;

　　三是“支持+监督”并重，采取司法建议、庭审教育等多种方式促进司法与行政良性互动;

　　四是聚焦四项核心指标，“审执协同+繁简分流+信息化助力”持续推进切实解决执行难;

　　五是高位推进“一站式”建设和智慧法院建设，组织专题培训，强化信息化平台在各庭室的应用，提升群众司法获得感，“一站式”建设要继续稳居全省前列。

　　(五)主动担当作为，在提质增效上升级。

　　深化审判管理，健全完善均衡结案、案件质量评查、“四类案件”识别监管、类案检索、积案清理和绩效奖惩等配套监督制约机制，推进院庭长带头办理疑难复杂案件，切实压实庭长监管职责，确保有序放权与有效监督相统一。弘扬工匠精神，开展“精品案件、优质文书、示范庭审、优秀调研文章”评比活动。强化创新意识，提档升级少年家事审判，与行政机关、妇联、社区等多方联动，完善内外机制形成合力，倾力打造某某区家风家教基地。精心做好行政案件集中管辖改革工作前期筹备工作，强化保障、深入调研、抓好培训，确保行政案件优质高效办理。

　　(六)锤炼过硬本领，在铁军建设上升级。

　　强化书香法院建设，建设图书阅览室，推进“书香法苑?法韵磁湖”读书班，打造法官精神家园。3月集中开展学习培训月活动，推出清廉建设、意识形态、业务培训、年轻干警成长、工作心得分享五大专题，营造学习研讨氛围。组建6个审判团队，由80后年轻同志担任团队负责人，搭建平台全方面培养锻炼。推行“一对一”导师制，加大审判执行多岗位人员轮岗和业务交流，为青年干警成长“导航”。持续推进“清廉法院”建设，开辟法院特色清廉文化长廊，强化司法廉洁教育。严格落实防止干预司法“三个规定”，一体推进“三不”建设，强化举措推进审务督察，着力打造忠诚、干净、担当的高素质法院队伍。