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十佳职业经理人事迹材料
十佳职业经理人事迹材料
以来，一公司共产党员、职业经理*带领项目部全体干部职工以工程创优质，工地创文明，项目创效益，安全无事故为目标，依托黑色路面工程优势，进一步强化黑色路面工程竞争力，积极开展对外生产经营活动，经过努力和拼搏，项目工程取得了可观的经济效益和社会效益，为一公司的持续进展，做出了积极的贡献。创建学习型项目打造知识型组织*始终将构建学习型企业作为项目部建设的一项重要内容来抓，依照公司安排，他对职员实施有针对性的技能培训，别断提高职员的技能水平，加强项目领导班子和职员队伍建设，努力将项目部建成学习型、知识型组织。作为一名职业经理和工程项目领导者，肩负着企业进展和生存的重任。所以，在工作中他别断加强政管理论学习，深入学习邓小平理论、三个代表重要思想，深刻领略党的十六届六中全会精神，正确贯彻党的十六大精神，立场坚决地执行党的路线、方针、政策。工作中，他严格执行公司的规章制度，规范职员的言行，使大伙儿树立起了强烈的责任感和事业心。并且，他积极组织职员学习专业技术知识，进一步提高队伍的专业技术水平。他高度重视班子建设，别断强化班子建设措施。一是力求思想上的统一，坚持做到多通气、勤商议，重大咨询题班子成员民主决策，充分体现领导班子的集体智慧。二是行动上的目标一致，明确岗位责任制，始终保持一流的工作精神和高昂的斗志，别断开创施工生产新局面。按照公司党委、纪委的部署和要求，高度重视项目党风廉政建设，始终将党风廉政建设贯彻到生产和日子之中，对项目领导班子成员进行责任分工，全体干部和党员实行廉洁答应制度。深入开展廉洁从业教育和反腐倡廉教育，仔细学习国有企业领导人员廉洁从业若干规定、八荣八耻等，提高了自己和党员干部的防腐拒变能力，增强了党员干部的廉洁从业意识。他还及时了解职工的思想动态，切实解决职工反映的咨询题，维护职工的合法权益。坚持公正为本，充分调动职工的生产积极性。加强精细化治理提升项目治理水平*经过多年的项目锻炼，成功地摸索出了一套先进的项目治理办法。一年来，他先后在常张、宛坪、蚌埠等项目部担任领导与治理工作，并参加了六安项目的投标、帮助指导建点建拌和站工作，并且积极参与营销投标，随时指导公司在建的黑色路面工程标工作，保证了黑色路面工程标的顺利工作。他在常张项目部开创了项目治理的新局面，机械租赁实行零投资、零风险，他实行询价招标，挑选价低质优的材料，极大的落低了生产成本，取得了显著的经济效益。常张项目工程已于底完工，1月至3月，他负责进行工程收尾、变更、二次经营等工作，经过积极与业主公司、监理、设计单位等协调，确保了常张项目的经济效益，项目实现了盈利，并且还赢得了常张公司190万元的奖励。3月中旬，宛坪中标，他迅速组建宛坪项目部，及时组织人员、机械进场，别到一具月时刻完成了建点、建拌和站的工作，保证了生产工作的顺利进行，工作得到了业主的高度称赞，为宛坪项目部的组织生产大干奠定了坚实的基础。8月初，他参与公司蚌埠东海大道招标工作，利用自己的专业优势和多年的项目治理经验，为公司蚌埠市政建设项目中标作出了努力，并于8月11日组建蚌埠东海大道项目经理部。蚌埠东海大道项目经理部承建蚌埠市东海大道道路改建工程，工程造价7320万元，该工程属蚌埠市市委、市政府、市政重点形象工程。工程规模大、工期紧、标准高、施工环境复杂以及工程边勘测、边设计、边施工，半封闭施工等别利因素，给施工生产带来困难，增加了生产成本。面对困难，他带领经理部领导班子成员和全体职员迎难而上，精心组织，精细治理，科学调度，合理安排施工打算，规范施工，积极组织大干劳动比赛生产活动，严格责任成本治理。8月至12月，完成产值6278万元，完成了公司下达的年度生产打算和上交任务，取得了较好的经济效益和社会效益。各项工作得到了公司、业主、监理和蚌埠市市民的认可。12月28日，项目部荣获业主授予的蚌埠市市政建设优秀项目经理部称号，他本人荣获优秀项目经理称号。按照保安全、铸精品、创效益、建堡垒、当先锋的要求，他以工程创优质，工地创文明，项目创效益，安全无事故为目标，坚持以效益为中心，坚持以人为
本，坚持激励与约束相结合，坚持依法治理，严格项目治理，治理精细化、规范化、程序化、格式化，确保将东海大道筑造为安徽省省优市政黄山杯精品优质工程，为公司在蚌埠市市政建设中展示了良好的企业形象。百年大计，质量第一，他在项目部成立了由项目经理和项目总工负责的项目部质量治理领导
小组，制定和出台了《质量治理和检测制度》，施工生产严格按照规范化、程序化进行，严格执行质量自检、互检和交接检查制度，并实行定期和别定期检查，确保了工程质量全部合格。在业主进行的多次质量检查中，工程质量都得到了业主的好评，尤其是沥青路面质量被业主誉为一流的优质精品工程，业主所以奖励项目部合同外沥青路面工程850米，标价增加1500万元。12月10日，项目部沥青路面质量被业主评为优质样板工程，为公司赢得了荣誉，为立脚蚌埠市市政建设打下了坚实的基础。针对半封闭施工存在的安全隐患，他结合施工现场实际事情，严格安全治理，实行安全治理责任制，先后制定和出台了《安全生产责任制度》、《安全治理责任制度》、《安全技术操作规程》、《环境爱护措施》等相关的规章制度，有力地保证了生产的顺利进行，没有发生任何安全质量事故。严格按照文明施工要求和标准化工地建设规范施工，施工组织合理有序，施工现场形象良好，在业主组织的标准化工地建设和施工环境爱护检查评比中，项目部先后于9月15日荣获业主授予的标准化工地称号、10月15日获业主环境爱护优秀工程荣誉。9月27日，蚌埠市市委书记梁卫国率东海大道指挥部领导检查项目部工作后，对项目部文明工地、标准化工地建设，治理科学规范，生产有打算，质量有保证，安全有保障，职员有战斗力赋予了充分确信，高度称赞中铁四局企业治理一流，文明工地建设一流，职员一流。他带领项目部职员，充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用，发挥共产党员的先锋榜样作用，充分调动全体职员的生产积极性，开展了党员争先锋，蚌埠显身手、蚌埠创双优，誓夺黄山杯，结合项目工程特点，先后组织和实施了大干15天、大干40天、主干线贯穿三大战役等劳动比赛活动，有力地促进了施工生产，保证了施工任务的顺利完成，11月2日，提早8天高效、快速、优质、安全地完成了业主合同工期要求的主干线道路修补、沥青路面摊铺时期性生产任务，12月4日，业主对项目部取得时期性生产胜利，赋予了通报表彰，并奖励人民币8万元。他坚持以人为本，实行人性化治理，切实解决职员在工作和日子中的困难，将外协队伍纳入项目治理体系，按时脚额发放农民工工资，无拖欠农民工工资咨询题。三工建设按标准统一规划，积极组织职员和驻地单位居民进行篮球、乒乓求竞赛，丰富、活跃了职工的文化体育日子，融洽了和驻地民众的关系，职员队伍稳定，职员爱岗敬业，遵纪守法，无违法乱纪和刑事案件发生。
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